Sostenibilità
Le condizioni affinché si verifichi la sostenibilità di un’impresa sono date da una combinazione di tre elementi:
- visione a lungo termine
- neutralità ambientale e sociale
- responsabilità allargata
Il rapporto fra l’azienda e il contesto socio-economico di riferimento richiede di disporre di strumenti che possano mettere in condizione il management di instaurare un proficuo rapporto con gli stakeholder.
In particolare è necessario per l’azienda apprezzare, valutare e rappresentare il suo impegno nel sociale ed esporre le strategie ambientali e sociali nell’ottica di agevolare un flusso informativo verso l’esterno fluido e positivo. Inoltre è preferibile optare per strategie di corresponsabilità e di codeterminazione delle politiche sociali e ambientali per coinvolgere e responsabilizzare tutti gli stakeholder.
Su queste tematiche Studio ST predilige un approccio di tipo processuale, volto non tanto al confezionamento dei report, quanto piuttosto all’avvio di dinamiche e di processi gestionali che supportino la strategia dello sviluppo sostenibile. Siamo convinti che l’obiettivo del nostro lavoro sia l’accompagnamento dell’azienda in un percorso virtuoso di sviluppo sostenibile.
Motivi di interesse della tematica
La tematica ambientale presenta elementi di interesse per i rapporti con gli stakeholder:
- interni, in quanto genera costi ambientali e /o investimenti ambientali (spesso nascosti o non quantificati) in quanto genera rischi ambientali che non sempre sono ben presidiati.
- esterni in quanto ambientalisti, consumatori e comunità locali sono interessati alle tematiche dei CFC (buco dell’ozono), del risparmio energetico e del risparmio dell’acqua in fase di produzione e di uso del prodotto. Su questo l’azienda potrebbe avere interesse a comunicare (anche con confronto di benchmark) dati e informazioni nel report della sostenibilità
Il report di sostenibilità rappresenta un’importante occasione di comunicazione esterna e di coinvolgimento degli stakeholder per governare i processi di comunicazione nella delicata tematica ambientale e sociale
Output del nostro lavoro
- la quantificazione e la valorizzazione delle risorse destinate al sociale (inteso nelle varie accezioni, dipendenti, comunità esterna, istituzioni, eccetera).
- la quantificazione e la valorizzazione delle risorse destinate all’ambiente (distinte in costi di esercizio e in investimenti).
- la programmazione e la fissazione di obiettivi sui temi ambientali e sociali.
- la progettazione del sistema di controllo comprendente le variabili ambientali e sociali.
- la definizione di un sistema incentivante collegato al raggiungimento di obiettivi ambientali e sociali.
- la predisposizione di un sistema informativo-contabile atto a cogliere la dimensione ambientale e sociale.
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